Kopende partij
HR Centre adviseert en begeleidt de kopende partij bij een tender vanaf de RFI tot en met de onderhandelingen en de transitie. Wij onderzoeken de cultuurverschillen, voeren een Due Diligence uit op de HR-aspecten en nemen samen met u plaats aan de onderhandelingstafel met vakbonden, en de medezeggenschap. Daarnaast stellen wij samen met u een sociaal protocol op en begeleiden u bij de overdracht. Indien gewenst begeleiden wij u ook tijdens de integratie. Zie schema voor meer uitgebreide informatie.

Verkopende partij
Wij begeleiden de verkopende partij in de eerste fase van de outsourcingtender. Rekening houdend met uw strategische koers adviseren wij u bij de keuze van de overnemende partij. Tevens begeleiden wij u bij het opstellen van een Service Level Agreement en bij het herinrichten van de processen binnen de eigen organisatie.

HR Centre: ook voor contra-expertises
U heeft al een advies gekregen, maar u voelt zich nog niet zeker genoeg om daar de finale beslissing op te baseren? HR Centre biedt uitkomst. Wij voeren zorgvuldig en snel een grondige contra-expertise uit en rapporteren u volgens de gestelde kaders.